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SUMMARY:Basics 2 – Umsetzung der Gleichstellung in der Praxis
DESCRIPTION:Beschreibung \nIm Rahmen des Seminars Basics 2 wird das sog. materielle Gleichstellungsgesetz (Maßnahmen zur Gleichstellung) behandelt. Das Seminar beginnt mit einer Einführung in das Gleichstellungsrecht\, hierbei werden die Rechtsquellen des Gleichstellungsrechtes aufgezeigt. Schritt für Schritt werden dann die  konkreten Maßnahmen zur Gleichstellung\, die in der Praxis möglich sind\, aufgezeigt und diskutiert. Methodisch wird immer anhand des Gesetzestextes zunächst dessen Regelungsgehalt erarbeitet werden\, um später anhand von Fallbeispielen das Erlernte zu vertiefen. \nInhalte \n\nEinführung in das Recht der Geschlechtergleichstellung – ein Überblick\nMaßnahmen zur Gleichstellung – das können Sie durchsetzen\npersonelle Maßnahmen – Sie sind zu beteiligen\nAusschreibung\, Bewerbung – was Sie beachten sollten\nPersonalauswahl und Quote – auch hier sind Sie dabei\nGleichstellungsplan – was Sie hier beachten müssen\nFortbildung – nutzen Sie hier Ihre Initiativrechte\n\nZielgruppe \n\nChancengleichheitsbeauftragte\nFrauenvertreterinnen\nFrauen- und Gleichstellungsbeauftragte\n\n  \nReferentin\nInge Horstkötter \nTeilnahmegebühr \n620\,00 € zzgl. MwSt.\n(hierin enthalten sind Seminarunterlagen\, Honorare\, Tagungspauschale für Tagungsgetränke und Mittagessen). \nFreistellung und Kostentragung gem. § 29 Abs.1 i. V. m. § 10 Abs. 5 BGleiG (bzw. den Bestimmungen der Ländergesetze). \nHöchstteilnehmerzahl: 14 \nSeminarnummer: 22/20 \n  \n\nKostenübernahmeantrag download >> \n<< zum Seminar-Kalender \n\n 
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SUMMARY:Online-Seminar: Nachbereitung Gleichstellung kompakt I
DESCRIPTION:Seminarnummer: W07/20 \nReferentin \nInge Horstkötter \n  \nInhalte \n  \n\nFragen und Antworten zu den Inhalten aus Gleichstellung kompakt I\nWiederholung: das Beteiligungsverfahren\nWiederholung: das Einspruchs-/Widerspruchs- und Beanstandungsverfahren\nWichtiges zum Personalauswahlverfahren\n\n  \nBeschreibung \n  \nIn diesem Online-Seminar wird das Präsensseminar „Gleichstellung kompakt I“ nachbereitet. Sie können hierzu im Vorfeld Ihre Fragen per E-Mail übermitteln\, welche wir in diesem Online-Seminar besprechen. \n  \nZielgruppe \n  \n\nChancengleichheitsbeauftragte\nFrauenvertreterinnen\nFrauen- und Gleichstellungsbeauftragte\nMitglieder des Personalrats\nMitglieder des Betriebsrats\n\n  \nTeilnahmegebühr \n175\,00 € zzgl. MwSt. \n  \nFreistellung und Kostentragung gem. § 29 Abs.1 i. V. m. § 10 Abs. 5 BGleiG (bzw. den Bestimmungen der Ländergesetze)\, §§ 46 Abs. 6\, 44 BPersVG (entsprechend den Ländergesetzen)\, §§ 37 Abs. 6\, 40 Abs. 1 BetrVG. \n 
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SUMMARY:SONDERTERMIN - Gleichstellung kompakt I (Berlin)
DESCRIPTION:Berlin\n \n\n  \nIn diesem 3-tägigen Seminar lernen Sie alle rechtlichen Grundlagen und konkreten Vorgehensweisen Ihrer Gleichstellungsarbeit kennen. \nBei weiteren Fragen zum Inhalt sowie zu den Seminarmodalitäten kontaktieren Sie uns gerne. \n  \nBeschreibung \nDas Seminar hat zum Ziel\, Ihnen Ihr Gleichstellungsgesetz kompakt in der praktischen\nAnwendung zu vermitteln. Wir setzten uns mit allen wesentlichen Regelungen Ihres\nGesetzes auseinander und werden anhand von praktischen Fallbeispielen den „Ernstfall“\npraxisnah einüben. Das Seminar richtet sich sowohl an „Einsteigerinnen“ als auch an\ngeübte Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte\, die ihre Kenntnisse auffrischen oder\naktualisieren möchten. \n  \nInhalte \n\nSo begleiten Sie die Ausschreibung\, das Bewerbungsverfahren\, das Vorstellungsgespräch und die Personalauswahl gendergerecht\nSo bringen Sie Frauen in Fortbildung\nDas könnten Sie für die Personalentwicklung von Frauen tun\nIhre Aufgaben und Ihr gesetzlicher Auftrag als Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte\nWahren Sie Ihre Rolle als Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte\nIhre Rechte als Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte\nVerhältnis Gleichstellungsbeauftragte/Stellvertreterin/Vertrauensfrau\nSo muss das Beteiligungsverfahren aussehen\nIhr Veto- und Klagerecht – Möglichkeiten dieses praxisnah zu nutzen\n\n  \nZielgruppe \n\nFrauen- und Gleichstellungsbeauftragte\nFrauenvertreterinnen\nChancengleichheitsbeauftragte\nPersonalrät*innen\n\n  \nReferentin\nInge Horstkötter \nTeilnahmegebühr \n810\,00 € zzgl. MwSt.\n(hierin enthalten sind Seminarunterlagen\, Honorare\, Tagungspauschale für Tagungsgetränke und Mittagessen). \nFreistellung und Kostentragung gem. § 10 Abs. 5 i. V. m. § 29 Abs. 3 BGleiG (bzw. den Bestimmungen der Ländergesetze)\, Freistellung und Kostentragung richten sich nach § 46 Abs. 6 und § 44 Abs. 1 BPersVG bzw. den entsprechenden Vorschriften der LPersVG\, §§ 37 Abs. 6\, 40 Abs. 1 BetrVG. \nHöchstteilnehmerzahl: 14 \nSeminarnummer: 43/20 \n  \n\nKostenübernahmeantrag download >> \n<< zum Seminar-Kalender \n\n 
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